Contact

• INFO WIPCOOP?

-> [NL:] Ben je artiest of een organisatie en heb je vragen over (deelname aan) WIPCOOP, lees meer HIER en contacteer ons via mulanga@mestizoartsplatform.be of tine@mestizoartsplatform.be

-> [EN:] Are you an artist or organisation and do you have questions about (participation in) WIPCOOP, read more HERE and contact us via mulanga@mestizoartsplatform.be or tine@mestizoartsplatform.be.

-> [FR:] Tu es artiste ou une organisation et tu as des questions sur (la participation à) WIPCOOP, lise plus ICI et contacte-nous par mulanga@mestizoartsplatform.be ou tine@mestizoartsplatform.be.

• HET TEAM VAN MESTIZO ARTS PLATFORM / WIPCOOP

Tine De Pourcq: Algemene coördinatie en Artiesten – tine@mestizoartsplatform.be
Mulanga Nkolo: Communicatie en Artiesten – mulanga@mestizoartsplatform.be
Charlotte Cornelissen: Administratie, Productie en Planning – charlotte.map2020@gmail.com
Eline Van Hoye: Zakelijke coördinatie – elinevanhoye.map@gmail.com 

Gerardo Salinas: Advies reflectie en internationalisering

• MESTIZO COLLECTIEF

Na MAF bleven er naast MAP/WIPCOOP nog andere artistieke creaties en projecten (DMMDS, Altaar van Antwerpen, A Playlist, Brains, …) door groeien. Deze worden met andere middelen door het Mestizo Collectief vormgegeven. 

Gerardo Salinas // gerardo.salinas@kvs.be 
Lucila Guichón (Berlijn) // mail@lucilaguichon.com
Joana Rossi // rossijoana@gmail.com
Tine De Pourcq // tine@mestizoartsplatform.be

• ZAKELIJKE STRUCTUUR

Kantoor & administratieve zetel: Mestizo Arts Platform, Zirkstraat 36, 2000 Antwerpen

Onderneming: Mestizo Arts Platform vzw, Saffierstraat 164, 2600 Antwerpen // BE0874514782

• RVB/AV

Ems Depreeuw (voorzitter)
Freija Bosmans
Joana Rossi
Selm Wenselaers
Junior Akwety
Heleen Fivez
Giuliana Chirinos

Bij MAP is er geen ruimte voor uitsluiting en discriminatie. MAP is een organisatie waar openheid, begrip voor elkaars verschillen en verbinding centraal staan. We respecteren iedereen zoals die is, werken aan verbinding, geloven in gelijkwaardigheid en we geven iedereen gelijke kansen om zich te ontplooien.